秉承“滿足客戶、成就員工、服務社會”的企業(yè)核心價值觀，成蜀電力集團積極對接高校資源，為員工學歷提升助力。10月11日，25名員工完成本批次專升本學歷提升，迎來結(jié)業(yè)。

       為了加強集團人才隊伍建設，提升集團骨干員工和專業(yè)人才的管理能力和專業(yè)技能，由集團人力資源部牽頭，華望教育組織實施人才學歷提升培訓計劃。本批次培訓計劃于2020年3月正式啟動，共計25名員工參加電子科技大學工商管理和電氣工程及其自動化專業(yè)的學習。

       公司的持續(xù)發(fā)展，人才是關鍵?；诩瘓F人才培養(yǎng)整體目標，成蜀深度分析梳理公司組織架構(gòu)和業(yè)務發(fā)展方向，厘清成蜀電力人才培養(yǎng)現(xiàn)狀及重點需求，通過多種形式，提升企業(yè)人才競爭力。在引進高校資源助力員工提升學歷的同時，集團也通過聘請行業(yè)專家對員工進行系統(tǒng)培訓、干部培訓班學習提升等方式，鼓勵與支持員工自我提升，強化公司人才隊伍建設。未來，成蜀將會以更科學、更多元的方式，幫助員工學習成長，培育人才、儲備人才，為企業(yè)綜合能源戰(zhàn)略發(fā)展奠定人才力量。